(医药)-职位发布

 医药     |      2019-05-13

·         1、职务:高级法律顾问
·         年薪:24-36w  招聘人数: 1人
·         工作地点:深圳坪山
·         年龄范围:30-40岁
·         男女不限
·         工作职责:
·         起草、审核各类合同及法律文件,参与合同商务谈判,提供建设性意见并把控风险。
·         参与公司境内外投资项目的谈判、实施及投后管理。
·         与外部顾问配合,处理公司法律纠纷。
·         规范及完善公司内部法律风险管控,包括日常合规咨询、风险评估、风控流程制度建设、法律培训等;
·         处理上市公司相关法律事务;
·         公司境外子公司董事会事务。
·         上级交付的其他事务。
·         任职要求:
·         法学专业本科及以上。有海外留学经验为佳。
·         5年以上企业、律所工作经验,具有科技型企业、出口贸易型企业法律事务实务经验为佳。
·         英语流利,能独立处理英文法律文件。
·         工作主动积极、责任心强,办事认真。
·         有良好的沟通及谈判能力。
·         通过国家司法考试。
·         说明:上面加粗代表招聘必备条件。
·         部门架构:法务经理1人,法务专员2人,法务助理1人。此人的定位:最好是30出头,可独挡一面的专业人士,该岗位计划协助部门经理进行人员管理,相当于往法务主管方向培养。
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·         2、招聘职位:药物研发总监
·         上班地点:上海虹梅南路777号3A301室
·         工作职责:
·         1、全面负责临床试验方案的文件(包括实验方案、CRF、研究者手册等)、规划与预算;
2、负责组织研究者会议以及各中心临床试验启动,解答疑难问题;
3、负责监查临床研究质量,负责临床研究进度及协调临床试验工作等;
4、管理CRO与公司内部的CRA,保证实验的合规与进度;
5、制定国内外医学信息检索策略、整理并总结分析医学文献;
岗位要求:
·         1、医学、护理、生物等相关专业本科及以上学历;
2、有3年以上临床试验监察经验;
3、经历过临床试验的所有环节;
4、具备较强的分析和解决问题的能力,同时具备良好的沟通协调能力;
5、工作认真、踏实、严谨、细致,善于学习,有较强的团队协作精神。
6、有管理CRA团队的经验
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·         3、集团干细胞运营总监
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·         江西江中医药商业运营有限责任公司(江中医药集团全资子公司)
·         目前业务覆盖四川、云南、江西、河北、山东、河南
·         招聘职位:
·         1. 集团财务总监(财务内控体系建设,希望国有体系或者民营上市公司医药商业背景,看重招聘+培训+薪酬绩效)
·         2. 人力资源总监(要求医药流通企业背景,要求人力资源体系搭建)
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·         4、招聘职位:财务副总监(紧急)
·         汇报对象: 财务高级总监与财务中心战略发展副总裁  (邹总)
·         下属人数:22个人
·         工作职责:
·         1、执行与完善公司的财务流程,审核会计凭证,根据业务性质进行恰当的账务处理,按时完成月度结账;
·         2、按要求编制财务报表,并提供财务报表分析数据;
·         3、核算各公司的收入、成本、库存情况,并进行相应账务处理;
·         4、负责财务系统的测试与需求管理,完善财务系统;
·         5、负责各公司相关贷款利息、还贷、续贷等相关事宜工作,新增贷款资料准备;
·         6、组织架构调整与规划等事宜;
·         7、负责税务筹划相关工作;
·         8、按时完成领导交办的其他相关工作。
·         任职资格:要求四大出来,甲方工作经验.
·         1、本科及以上学历,财务管理及相关专业,具有中级以上会计职称;
·         2、五年以上企业财务管理工作经历,具有集团运作经验、懂得财务合并和美国报表经验;四大工作经验优先;
·         3、熟悉运营分析、成本控制及成本核算,具有丰富的财务管理、资金筹划及运作经验,具有良好的分析、沟通、表达和协调能力,能够承担较大的工作压力。
·         薪资范围: 20-40W,优秀的可放宽到50万
·         面试流程:hr电话–用人部门面谈-谢总/周总终面
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·         5、:会员运营总监(紧急)
·所属部门:运营中心
·         汇报对象:欧总
·         岗位职责:
·1. 采取有效运营手段为获客和留客,并提升用户活跃度和黏性,提升会员注册、购买、满意度和复购率;
·2. 负责建立用户会员分级、分类管理及营销体系,制定执行方案进行会员需求的深度挖掘,提高会员活跃度、留存率。
·3. 管理和培养运营团队,通过有效的运营方式提升用户及带动用户整体增长和交互行为;
·4. 分析平台内用户的行为路径和生命周期,研究用户心理和用户行为,构建用户关系管理模型;
·5. 对各渠道的用户进行后续用户质量监测,配合数据分析,给出不同渠道的用户质量报告,对用户产生销量结果负责;
·6. 结合数据分析,研究用户在生命周期的不同阶段、各流程节点的活跃度、留存率、流失率,分析流失原因。
·任职要求:
·1. 统招本科及以上学历; 5年以上互联网/移动互联网用户运营管理经验;
·2. 具有丰富的互联网营销及运营经验,在电商运营项目有成功案例积累,有创新精神;
·3. 具有以用户为核心的运营理念,拥有会员和用户运营成长体系、制度搭建工作经验;
·4. 具体开放的互联网思维模式,较强的数据分析能力和快速学习能力;
·5. 擅于制定各种与时俱进的用户运营策略;有擅于研究、分析用户心理和各种用户模型
·         注:要找一个唯品会或京东背景的有会员管理经验的总监
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·         6BD高级总监  (2,上海广州各1)
·         Base:上海,广州
·         职责描述:
·         组建BD团队,并亲自或带领BD团队完成下述工作
·         负责与药企合作项目谈判及后续跟进,推动项目落地;
·         负责部分合作项目的前期培训工作;
·         协同部分药品的采购谈判;
·         负责其他项目(如医院合作,第三方合作,药店合作)的合作引入;
·         负责合同、协议等文件的草拟及相关文案的编写;
·         任职要求:
·         1、外企药企且具有互联网医疗(春雨医生、好大夫、杏仁医生、39健康网、寻医问药、微医)背景;
·         2、外企药企+创业背景(PS:知名国内厂家+互联网医疗或创业背景的符合要求的人选也可考虑)
·         通用要求:40岁以内,医药相关专业统招本科毕业
·         1.全日制本科及以上学历,医药相关专业尤佳;
·         2.有临床推广经验,至少五年以上外资或国内知名药企销售、市场或渠道开发经验;
·         3.有团队管理经验;
·         4.有在互联网医药行业工作经验或创业经历;
·         5.具备极强的沟通谈判能力、抗压能力和执行力,能够承担KPI压力; 
·         6.善于吸收新鲜事务,勇于模式创新;
·         7.可经常短期出差。
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·         7、慢病中心副总裁/助理副总裁/高级总监
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·         岗位名称     慢病中心副总裁/助理副总裁/高级总监                
·         所属中心/部门     慢病服务部       
·         所属部门/组别     客户中心
·         直接上级
·         岗位名称     SVP           
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·         工作职责:
·         1.         负责主导所辖各客服团队的组织管理和团队建设。
·         2.         负责公司慢性病服务团队体系构建和业务发展规划。
·         3.         负责制定公司慢性病服务团队年度工作任务计划并组织实施。
·         4.         负责对提升公司客户的依存性和复购率,不断优化并持续提升客户满意度。
·         5.         负责团队人才发展及人才梯队建设,提升团队成员工作能力。
·         6.         负责对客户进行洞察,对工作数据进行分析总结,并定期输出工作报告。
·         任职资格:
·         教育背景:学历要求,本科及以上,专业要求,医药学、管理学、统计学相关专业更佳
·         职业资格:医药相关执业证书更佳
·         计算机能力:熟练操作办公软件
·         外语能力;不限
·         工作经验;8年以上相关行业工作经验,3年以上同岗工作经验,大型来、去话呼叫中心管理经验优先。
·         工作能力;有一定的组织规划能力、前瞻能力,有较强的沟通协调能力、执行能力、分析总结能力
·         个人素质;责任心强,细心严谨,有强烈的事业心和责任心,高度的敬业精神
·         工作权限:
·                 对部门业绩任务完成情况有监督权
·                 对下属任免与奖惩有审核权
·                 对下属工作有指导权、任务分配权和考核权
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·         8、二代NGS平台副总监(青岛)
·         岗位职责
·         1、根据公司战略方向,制定平台长短期战略目标并组织分解;
·         2、根据产品事业部产品市场竞争分析,制定或更新业务线交付标准;
·         3、负责上下游供应商合作关系建立、维护,采购价格谈判;
·         4、负责组织制定二代平台实验室管理办法,并固定更新维护;
·         5、负责二代平台团队建设,包括招聘、考核、培训、晋升、淘汰等;
·         6、负责二代平台产品研发目标制定,督导研发计划实施;
·         7、协助上级完成生产、研发相关制度/体系梳理建立以及新技术平台调研筹建等;
·         岗位要求
·         1、学历:分子生物学相关专业,硕士以上学历;
·         2、经验:3年以上NGS工作经验,2年以上实验室管理经验;
·         3、具备50人以上团队搭建,目标设定、绩效考核及团队管理经验;
·         4、具备战略思维,前瞻性能够能够承担较大的工作压力。
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·         9:医学科研事业部副总监(北京顺义区)
·         工作职责:
·         1.承接企业战略目标,制定医学事业部(高通量测序科研)经营计划;
·         2.绘制企业战略地图,指标分解、经营举措及工作分配;
·         3.负监督目标计划的实施情况,对计划执行过程中遇到的问题,做出指导,确保目标达成。
·         4.负责从研发、生产、产品、运营等部门的建立和管理;
·         5.负责部门管理干部的选拔、招募、指导与培训;
·         6.建立健全事业部各项制度建设,优化流程,确保公司高效运营
·         岗位要求:
·         1.分子生物学、医学相关专业,
·         2.硕士有8年以上工作经验或博士有5年以上工作经验,具有5年以上团队管理经验;
·         3.基因测序行业工作经历,熟悉医学事业部运营模式,有丰富医学科研机构渠道,对高通量测序医学市场有较深的理解,熟悉企业全面的经营管理;
·         4.企业管理、分子生物学或高通量测序等相关培训经历;
·         5.组织表达能力强、学习能力强、有拼搏精神、熟悉高通量测序技术并认同基因测序在医学检测方向的发展。
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·         10:  NGS研发(济南)     
·         独立开发经验;
·         2.从0到1搭建;
·         总监/经理,级别越高越好。(工程师也招聘)
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·         11、北京销售经理
·         1.肿瘤科室对接经验;
·         2.药企或基因检测产品销售经验。
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·         12CRA/SCRA
·         需求5-6人,
·         要求:1.不要中药经验的;2.具有肿瘤一期经验的
·         职责描述:
·         1. 开展临床研究监查工作;
·         2. 筛选临床研究中心,协助组织临床研究相关会议;
·         3. 确保临床试验数据及时、规范和准确录入eCRF,资料数据的真实性、可靠性和完整性;
·         4. 监督GCP规范情况,确保研究者的临床操作和文件管理按照GCP和临床研究方案执行;
·         5. 协助管理CRO、SMO第三方服务公司;
·         6. 负责临床试验备案资料的准备工作及CFDA备案;
·         7. 负责与项目相关人员的协调工作;
·         8. 负责临床试验药品管理;
·         9. 负责项目文档整理和保存;
·         10. 及时沟通和汇报项目各阶段的进展。
·         任职要求:
·         1. 临床医学或医药学相关专业,本科及以上学历;
·         2. 2年以上临床研究工作经验,能够独立进行中心管理,具有肿瘤或内分泌临床研究经验者优先;
·         3. 熟悉药品注册管理办法、临床试验方案及其相关资料及GCP等相关法规;
·         4. 熟练应用电脑及Office等办公软件,具有一定英语读、写能力;
·         5. 有良好的人际关系和良好的沟通及语言表达能力;
·         6. 能够适应出差;"
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·         13PM2人)
·         1.需要有独立带团队经验2年左右的(工作经验5年以上);
·         2.肿瘤项目经验
·         职责描述:
·         1.负责筛选临床试验中心和研究者;
·         2.组织筹备和参加研究者会议,负责本中心研究者的联络与接待工作。
·         3.对所负责的研究中心进行全面管理,严格按照GCP、SOP、试验方案、和中国法律、法规,并在项目计划时限内按时完成研究中心的选择、启动、常规监查、和中心关闭。
·         4.确保临床研究按照研究方案及ICH-GCP/GCP要求操作;
·         5.及时完成高质量的研究中心访视报告;
·         6.协助药物警戒人员进行AE/SAE的报告,并跟踪随访。
·         7.通过对原始数据的核查及对病例报告表/数据质询表的管理来保证数据的真实性及准确性、完整性。
·         8.管理所负责试验物品管理,包括试验用药、试验文件及试验的相关设备;
·         9.负责研究经费预算、研究经费讨论、制定试验协议并追踪合同的执行和试验费用的支付情况;
·         10.协调本中心稽查前的各项准备工作,负责完成本中心的稽查报告的反馈、制定整改计划,并按时完成整改计划中的工作;
·         11.相关相关人员的培训,及时协调并解决临床监查员报告的应急突发事件;
·         12.与研究者发展良好合作关系;
·         13.向研究中心、本地项目组和管理层提供试验的最新信息。
·         任职要求:
·         1.临床医学或医药学相关专业,本科及以上学历;
·         1. 5年以上临床研究工作经验,能够独立进行中心管理,具有肿瘤或内分泌临床研究经验者优先;
·         2.熟悉药品注册管理办法、临床试验方案及其相关资料及GCP等相关法规;
·         3.熟练应用电脑及Office等办公软件,具有一定英语读、写能力;
·         4.良好的人际关系和良好的沟通及语言表达能力;
·         5.良好的团队组织能力/项目管理技能;
·         6.较好的计划、解决问题和应急预案管理能力;
·         能够适应出差。"
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·         14、医学经理    
·         要求:
·         1.有医生背景,懂临床;
·         2.医学知识足够,可以谈项目,不只是写方案
·         职责描述:
·         1. 负责新药临床研究适应症的选择、临床研究方案设计、临床研究所需文件、资料的撰写;
·         2. 负责研究者手册修订,对研究者及团队内部提供培训;
·         3. 与临床专家及研究者建立良好关系;
·         4. 负责临床试验中医学监查;
·         5. 协助项目经理对项目的管理和按计划执行;
·         6. 负责临床研究医学相关内部和外部人员进行培训;
·         7. 负责临床试验总结报告的撰写和审核;
·         8. 负责临床试验资料检索、翻译、更新;
·         1. 负责不良事件的分析、SAE医学审核;
·         2. 协助优化相关的制度及流程,编写相应的SOPs;
·         3. 完成公司安排的其他工作。
·         任职要求:
·         1. 硕士及以上学历,临床医学背景;
·         2. 熟悉药物临床研究的内容和流程,3年以上医学事物岗位工作经验;具有肿瘤或内分泌/骨科临床经验者优先;
·         3. 良好的人际沟通及演讲能力;
·         4. 优秀的组织能力和执行力;
·         5. 注重沟通与团队协作;
·         6. 良好的英文文献阅读和翻译能力。"
·         招聘职位4:PV(总监/资深经理)      
·         1.需要搭建团队;2.需要有外资背景;3.之前是资深经理或者总监级别
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·         15:产品经理(北京)    
·         1.创新中心需要一个产品经理,倾向于有医学肿瘤背景,分子生物学背景和伴随诊断和IVD背景等相关复合背景的偏技术型人才
·         招聘职位2:BD经理(上海)     
·         岗位职责:
·         1.根据公司战略及业务发展需求,寻找、挖掘有利于公司的合作资源,配合领导评估资源的可合作性,拓展新合作渠道,探索并推广新的合作模式,通过合作为公司持续带来优质的商业资源。
·         2.负责重要项目及渠道合作方的评估、转化情况、合作方要求的确认及重要合同的签订;
·         3.负责重要合作方的管理工作,定期拜访,对合作方提出的意见组织整改;
·         4.负责按照公司和部门的发展要求。组织开展市场调研,及时掌握市场信息、行业信息,竞争对手发展动向,并提出合理化建议;
·         5.挖掘药厂、CRO,重点客户及其他行业内上下游大客户的合作机会,建立合作关系;
·         6.配合公司拓展计划,参与制定完整的商务合作计划(方案),进行合同谈判及签订;
·         任职要求:
·         1.生命科学或医药相关专业,硕士学历以上;
·         2.对基因组学,药物研发及临床实验,伴随诊断等领域及相关交叉学科的技术研发,注册法规等有一定的知识基础;
·         3.具有三年以上检测诊断或医药行业相关的BD或市场前端相关经验,二者兼具更佳;
·         4.具有较好的英语口语沟通交流能力,能够与国外合作方商务谈判及拟定协议。
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·         16、研发经理
·         需求人数:1人
·         岗位职责:
·         1. 能使用分子模拟软件进行抗体/蛋白三维结构建模;
·         2. 确定生物大分子之间结构对接表位和关键氨基酸位点;
·         3. 精通重组蛋白/抗体表达和纯化方法,能独立分析和解决问题。
·         任职要求:
·         1. 免疫学、细胞生物学、分子生物学、蛋白质、抗体工程或相关专业,硕士及以上学历,硕士要求相关工作经验3-5年工作经验,博士要求1-2年相关工作经验。
·         2. 有参与过治疗性抗体药物研发工作经验者优先;
·         3. 有经验使用软件进行大分子三维结构建模,确定•大分子间结构对接表位;
·         4. 熟练完成表达、纯化等方面的实际工作经验或实验室经验者优先;有原核表达和细胞培养经验优先;
·         5. 具备良好的管理能力,有创新意识和较强的分析,归纳和制定策略的能力,以及团队合作精神。
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
·         1、职位:PM(临床试验项目经理)
·         (HPV疫苗方向 1人)
·         岗位职责:
·         参与项目方案及实施流程的设计;
·         组建项目运营团队,制定项目整体实施计划,管理项目质量、进度、数据、资金等整体工作;
·         制定或审核CRO在项目实施各环节的操作流程等、相关培训课件等过程性文件;
·         负责或组织CRO项目实施人员(CRA、CRC、研究者等)进行实施前、实施过程中的培训;
·         负责CRO项目实施过程中的医学、数据、CRA、CRC等各方的组织与协调;
·         对项目整体的进度、质量、文档、预算及人员进行有效监管和控制;
·         根据项目特点,参与制定公司质量保证部的质量控制计划,协助质量控制过程及整改;
·         负责项目与合作各方交付各项工作的组织与实施;
·         负责完善相关工作的SOP;
·         协助对CRA、CTA的管理。
·         任职条件:
·         临床医学、药学等专业本科及以上;
·         5年以上临床试验操作经验,两年以上临床试验全过程项目管理经验,有大型药企项目管理经验优先;
·         肿瘤项目管理、自身免疫疾病项目管理项目管理经验优先;
·         有团队管理及独立项目管理经验、良好的判断力、分析能力。
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·         2、职位:SCRA
·         岗位职责:
·         1. 确保临床试验全过程符合方案、SOP、GCP和相关法规的要求;
·         2. 负责试验中心的选择,确保试验中心是具备临床试验资质的,并符合试验方案、公司的要求;
·         3. 负责试验中心的启动监查、常规监查、关闭中心监查,并按时提交监查报告, 确保试验数据的质量;
·         4. 确保试验中心药物的储存、发放、回收,并根据试验方案、SOP、ICH-GCP/中国GCP和相关法规报告有关的背离;
·         5. 确保试验中心按照方案和法规的时限及时报告AEs;
·         6. 确保与研究中心的研究人员保持良好的专业合作关系;
·         7. 协助项目经理进行部分相关管理的工作;
·         8. 参与合作方的管理。
·         任职条件:
·         1. 临床医学、药学等专业本科及以上;
·         2. 有外资或大型CRO工作经验优先;
·         3. 英语听说能力优秀者优先;
·         4. 有肿瘤项目监查经验优先;
·         5. 有自身免疫疾病监查经验优先;
·         6. 具备优秀的专业知识和技能;熟悉临床试验的全过程;
·         7. 具有很强的团队管理能力、沟通能力、创新能力、应急管理能力及独立分析解决问题能力。
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·         3、职位:临床医学
·         岗位职责:
·         撰写、审阅临床研究相关资料(研究方案、研究报告、申报资料等);
·         与研究者沟通临床研究设计及方案;
·         相关研究项目的医学核查、判断;
·         检索、收集领域内国内外文献资料,协助制定产品开发包括临床研究策略;
·         支持市场策略和医学策略的制定和执行;
·         领域内核心专家网络建立及维护;
·         组织开展专家咨询会及医学教育活动;
·         产品推广资料、幻灯片等内容的医学审核;
·         提供内部员工医学培训。
·         任职条件:
·         临床医学相关专业背景,拥有3年以上医药行业工作经验,硕士以上学历优先;
·         有临床研究相关工作经验优先;
·         有肿瘤相关领域经验优先;
·         熟练的英文写作、阅读能力;
·         良好的人际沟通与团队协作能力;
·         良好的分析、解决问题的能力;
·         快速学习的能力。
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·         4、职位:临床QC经理
·         岗位职责:
·         根据临床研究项目需求,协助上级领导合理制定年度质控计划和年度培训计划并组织实施;
·         按照年度质控计划,对临床研究项目的总文档、研究中心文档、中心实验室文档等进行质控,确保试验按照方案、GCP(或ICH-GCP)、相关SOP、相关法规实施,发现问题并提出建议,提供纠正和预防措施,按时完成相关报告;整理质控报告并审核整改方案,跟进问题解决的过程;
·         协助临床部门培训工作的开展,包括内部培训和外部培训;
·         支持公司临床研究项目的现场核查和第三方稽查工作;
·         指导临床质量专员的工作;
·         完成领导交办的其它工作。
·         任职条件:
·         1、至少5年以上药物临床试验相关岗位从业经验,具有CRA(临床监查员)、项目经理、稽查员工作经验优先考虑;
·         2、 6年以上CRA(临床监查员)或项目经理工作经验优先考虑;有肿瘤项目工作经验的优先考虑;
·         3、熟悉GCP,ICH-GCP及药物临床研究相关的法律法规;
·         4、优秀的文字表述能力和学习能力;
·         5、思维逻辑性较强、条理分明;
·         6、态度严谨;
·         7、能适应出差,抗压能力强,有团队精神。
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·         职位:临床QA总监/经理(专员)
·         岗位职责:
·         1、临床试验质控相关的SOP撰写、培训和实施;
·         2、跟踪CFDA等管理机构发布的相关法规文件,根据文件内容生成/更新SOP,管理质量控制相关SOP及对应的控制文件;
·         3、根据临床研究项目需求,协助上级领导合理制定年度质控计划和年度培训计划并组织实施;
·         4、按照年度质控计划,对临床研究项目的总文档、研究中心文档、中心实验室文档等进行质控,确保试验按照方案、GCP(或ICH-GCP)、相关SOP、相关法规实施,发现问题并提出建议,提供纠正和预防措施,按时完成相关报告;整理质控报告并审核整改方案,跟进问题解决的过程;
·         5、协助临床部门培训工作的开展,包括内部培训和外部培训;
·         6、支持公司临床研究项目的现场核查和第三方稽查工作;
·         7、指导QA专员的工作。
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·         职位:临床编程经理(专员)
·         Position: Head of Clinical Programming, Sr. Manager/Associate Director/Director(临床编程经理)
·         Report to: VP, Biometrics and Clinical Data Management
·         Location: Beijing or Wuhan, China
·         Major Responsibilities:
·         与临床团队一起建立生物识别功能
·         与临床团队一起建立生物识别的标准化流程、和相关的质量管理体系
·         协助临床团队建立和执行生物识别功能的战略开发
·         与HR的招聘团队合作,引进合格的人才,建立临床编程功能
·         掌控并负责临床项目中临床程序员的工作
·         在SAS宏、模板和其他工具中建立公司标准
·         确保遵守SDTM指导方针或其他公司指定的标准;
·         确保最终的表格、数据和清单符合质量标准
·         作为供应商的联络人,进行与编程相关工作的外包研究
·         通过与适当的利益相关者合作解决从项目临床程序员升级的数据问题,并在必要时进一步将问题上报给高级管理层。
·         管理临床编程资源分配,以支持公司的临床试验项目,并在必要时招募合适的人才
·         与生物统计经理合作,为生物识别团队的初级员工制定可靠的培训和发展计划
·         认可团队文化
·         Qualifications and Skills:
·         数据统计、计算机相关专业的硕士或者博士,博士优先;
·         至少有6年的制药行业的临床编程SAS经验,特别是在全球制药或CRO。
·         有Ⅰ-Ⅲ期临床试验经验,最好是肿瘤学和疫苗领域
·         有CDISC标准的工作经验
·         广泛的GCP知识
·         具有管理SAS程序员团队的经验
·         良好的沟通和人际交往能力
·         能够在团队中有效地工作
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·         临床数据经理
·         职位:临床数据经理(CDM)
·         汇报对象:临床数据管理负责人或首席数据经理(LDM)
·         工作职责:
·         与临床研究团队合作设计病例报告表。
·         确保CRF符合方案指南,并检查一致性和充分性。
·         根据要求的标准注释CRF。
·         协助数据库程序员在EDC系统中建立临床研究数据库(如适用)。
·         支持或领导数据管理计划组件的开发,如编辑检查规范、数据传输规范、数据验证计划、数据审查计划等。
·         执行手动数据审查,以识别数据差异。
·         与相关研究团队成员和/或现场人员合作解决数据差异。
·         确定差异趋势和相关原因。
·         向研究团队提供必要的报告。
·         与研究团队合作,以满足锁定临床数据库的研究时间表。
·         在各种临床项目上协同工作。
·         与规划和统计主管沟通,及时上报潜在数据问题。
·         Qualifications and Skills:
·         博士或硕士学位
·         1 - 5年制药行业临床数据经理经验,特别是在全球制药或CRO领域。
·         1-3期临床试验经验,最好是肿瘤学和疫苗,有CDISC标准工作经验者优先.
·         具备GCP知识,优秀的沟通和人际交往能力,能够在团队环境中有效地工作
·          
·         职位:临床数据库程序员(CDBP)
·         汇报对象:临床数据管理主管或首席数据库程序员(LDBP)
·         地点:北京或武汉
·         主要职责:
·         根据标注的CRF (aCRF)和相关标准执行数据库设置。
·         在数据库用户验收测试(UAT)之后更新数据库。
·         根据数据验证计划(DVP)开发系统和SAS编辑检查。
·         根据EC UAT结果更新系统编辑检查。
·         在临床数据库系统中开发数据管理报告。
·         开发并验证专门的SAS程序,以生成数据清单和报告,供数据审阅。
·         理解并遵守核心数据管理操作规程和工作指导书。
·         与清洁发展机制团队保持良好的沟通和工作关系。
·         执行所有数据库设置活动的验证和质量保证。
·         可以根据需要监督/培训/指导初级数据库程序员。
·         协调相关培训课程以满足项目/部门的需求。
·         根据需要执行其他活动。
·         Qualifications and Skills:
·         理科学士或硕士学位
·         1 - 5年制药行业临床数据经理经验,特别是在全球制药或CRO领域。
·         1-3期临床试验经验,最好是肿瘤学和疫苗
·         具备SAS编程经验,有Medidata RAVE经验者优先
·         具备GCP知识,优秀的沟通和人际交往能力,能够在团队环境中有效地工作
·         药物警戒经理
·         岗位职责:
·         维护药物警戒管理体系,对内部 SOP 进行完善。
·         测试国内太美药物警戒系统(eSafety 系统),并维护、使用、与供应商的沟通,确保临床研究中个例安全性报告、国家不良反应监测中心的反馈数据批量导入、数据分析报告、DSUR/PSUR 的正常使用;
·         接收、审查和处理来自临床试验/上市后药品各方的不良反应/事件,规定时限内及时进行跟踪、监管、评价和报告;
·         每月对临床研究过程中产生的严重不良事件进行核实、保存,进行药品安全性信号检测与分析评价,协助开展药品安全性评价与控制工作;及时撰写、协助审核药品安全性定期报告(DSUR/PSUR);
·         重大安全事件处理:公司其他团队合作处理死亡等药品全安性事件;
·         与食品药品监督管理部门和药品不良反应监测机构进行沟通与协调,做好有关品种的调查、分析和评价工作;协调处理药物警戒部与生产企业开展的药物警戒工作,并提供工作指导与技术支持;为公司新员工提供药品安全知识培训。
·         任职条件:
·         临床医学硕士及以上学历;
·         熟悉国内外药物安全相关法律法规;
·         3年以上临床医生经验(科室:内科、肿瘤、风湿免疫、呼吸、消化等);
·         有药物警戒工作经历优先;
·         熟练的英语书面、口语沟通能力。
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·         职位1:
·         岗位名称:北京大区市场准入经理
·         招聘区域:北京+中央区
·         薪资范围:20k-30k
·         综合年薪: 25w-35w
·         岗位概述:搜集和分析所属区域相关政策,与所属区域内相关政府部门的建立关系网络,对于所属区域内公司产品的招标项目进行协助、解决问题,对于所属区域内医保、物价相关事项进行管理、主导解决。
·         岗位职责
·         政策搜集:及时搜集和分析所属区域的医改、物价、医保、招标方面政策。
·         关系地图绘制:维护建立中央及所属区域的招标、物价和医保方面的关系网路。
·         医保、招标项目管理:在所属区域内,协助解决公司产品或医保报销、招标中各项问题(如医保报销受限)。
·         此职位负责华北区域的市场准入工作,homebase
·         任职要求
·         本科
·         医学及药学相关专业优先;
·         2-3年左右相关行业经验;
·         有驾照;
·         踏实勤奋,责任心强,执行力好,年龄35岁以内。
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·         省区经理:湖北(空)、江苏(空)、云南(空)、浙江(储备)、北京、津冀
·         工作职责:
·         1.开发本省内的销售渠道(代理商与经销商)及终端客户资源,完成销售目标;
·         2.参与制定团队销售指标,制订团队销售计划,培训、监督下属完成销售任务;
·         3.组建和管理销售团队,加强销售队伍的建设,提高团队绩效;
·         4.负责代理商、渠道商销售队伍沟通及培训;
·         5.收集、分析、处理本省内公司产品的医院信息和经销商资源;
·         6.开展省内展会,学术会等推广活动;
·         7.协助公司开展项目招投标活动,省内试剂耗材中标入围工作。