1、技术建设：促进专业深度提升与新专业建设，保持技术持续创新性，与业务共创好产品；
2、团队建设与成长：培养技术带头人和团队能力水平；
3、体系建设：建设并推行技术开发流程体系，使组织具备持续创新的能力；
4、技术质量保障：保障产品的开发，组织团队成员共同致力按时保质交付，协调处理重大质量异常。